普陀区打造全周期创业服务链,助力青年创业启航
普陀区打造全周期创业服务链,助力青年创业启航
普陀区打造全周期创业服务链,助力青年创业启航在创新创业(chuàngyè)的浪潮中,如何帮助青年创业者跨越从“校园(xiàoyuán)”到“市场(shìchǎng)”的鸿沟?普陀区人社局以一套覆盖“见习(jiànxí)孵化-创业扶持-成长加速”的全周期服务模式,为青年创业者提供从学习实践到起步腾飞的一站式支持。这里,高校的科研优势、政府的政策支持和(hé)园区的孵化资源被巧妙编织成一张助力青年创业的“网络”。同济(tóngjì)大学国家大学科技园普陀园创业见习基地(jīdì)(以下简称:同济科技园普陀园),作为区内的A级(jí)创业见习基地和市级创业孵化示范基地,正是这一服务链的优秀代表和生动实践者。
全(quán)周期服务链精准匹配与深度孵化
区人社部门着力打通资源壁垒,确保创业项目与青年人才高效对接。以同济科技园普陀园为例,基地依托同济大学优势学科,聚焦生命健康(jiànkāng)、智慧医疗、智慧交通、人工智能等前沿领域,为学员提供高度契合产业需求的见习岗位,构建了“产学研用(yòng)”深度融合(rónghé)的创新生态和(hé)全链条孵化服务体系,成为(chéngwéi)青年创业者的“梦想孵化器”。
在这样的沃土上,学员(xuéyuán)们的蜕变令人欣喜。比如同济大学医学专业(zhuānyè)的邱一(化名),在园区创新服务部见习期间深度参与(cānyù)了项目申报、创新创业活动组织及部门信息管理等工作(gōngzuò)。他创新性地将医学逻辑融入项目材料(cáiliào)优化(yōuhuà),为多个科创项目申报奠定坚实基础。而另一位同济大学的学子(xuézǐ)王小小(化名),则在科技成果转化服务中挥洒着她(tā)的专业与智慧。她精准(jīngzhǔn)对接企业需求与高校科研团队,高效完成多项技术可行性分析及资源匹配,推动数项科技成果进入实质性合作阶段。她出色的工作表现获得了带教老师“热情主动、协作能力强”的高度评价。
人社部门开展基地运作指导(zhǐdǎo)和评估
强化监管与优化服务提升见习(jiànxí)实效
为确保创业见习基地的高效运作(yùnzuò),区人社局强化日常监管,指导基地建立学员(xuéyuán)成长档案,记录学员的见习表现、技能(jìnéng)提升情况、导师评价等,实现全程可追溯。此外,区人社局还通过走访调研,帮助基地完善基础材料,量化带教信息,持续优化(yōuhuà)教学模式。
同济科技园普陀园积极响应,通过“如影随形”沉浸式带教、“课堂(kètáng)讨论”互动式带教、“课堂讨论”互动式带教三大特色模式,提升了(le)教学质量和学员(xuéyuán)的实际收获。
在“如影随形”沉浸式带教中,学员全程跟随带教老师(lǎoshī),参与投融资对接会(huì)、技术需求洽谈会、政策(zhèngcè)辅导会等核心场景,通过“观察-参与-实操”积累全链条实战经验;“课堂讨论”互动式带教让学员以“准创业(chuàngyè)(chuàngyè)者”身份参与创新创业活动策划讨论,与带教老师共同打磨赛事流程、活动细节;“现场沉浸”实战化带教则通过大赛筹备、项目路演(lùyǎn)、创业培训等场景,让学员直面创业核心环节,学习(xuéxí)商业计划书撰写逻辑、把握投资人关注焦点、理解知识产权保护及政策申报(shēnbào)要点,在“干中学”中快速构建创业知识体系与实战能力。
专家赋能(fùnéng)+主题活动多维助力成长
创业(chuàngyè)之路,既充满机遇,也遍布挑战。为(wèi)丰富学员的创业知识储备,区人社局还联合创业专家志愿团(zhìyuàntuán),走进见习基地打造多元化创业支持活动。
其中,“一对一导师问诊”让学员可预约专家开展深度辅导,针对自身创业项目(chuàngyèxiàngmù)解决个性化问题。“创业沙龙”活动则构建了互动(hùdòng)交流平台,促进学员分享跨岗位见习经验,实现资源共享(zīyuángòngxiǎng)与合作。
在“3·5学雷锋(xuéléifēng)主题服务月”“国际(guójì)专家志愿者服务月”等活动中(zhōng),区人(qūrén)社局还(hái)组织专家走进基地,提供法律、财税、营销等专业咨询,帮助学员少走弯路。见习结束后,区人社局还提供跟踪帮扶服务,为成功创业的学员上门解读人社部门扶持政策,助力创业者轻装上阵,快速成长。
随着普陀区全周期服务链的不断完善,越来越多(duō)的青年创业者在普陀找到方向,获得(huòdé)力量。未来,普陀区人社局将持续深化政-校-园合作,推广成功经验,让创新创业的种子在这片热土(rètǔ)上生根发芽、茁壮成长(zhuózhuàngchéngzhǎng)。
来源:新民晚报 作者(zuòzhě):张曦
在创新创业(chuàngyè)的浪潮中,如何帮助青年创业者跨越从“校园(xiàoyuán)”到“市场(shìchǎng)”的鸿沟?普陀区人社局以一套覆盖“见习(jiànxí)孵化-创业扶持-成长加速”的全周期服务模式,为青年创业者提供从学习实践到起步腾飞的一站式支持。这里,高校的科研优势、政府的政策支持和(hé)园区的孵化资源被巧妙编织成一张助力青年创业的“网络”。同济(tóngjì)大学国家大学科技园普陀园创业见习基地(jīdì)(以下简称:同济科技园普陀园),作为区内的A级(jí)创业见习基地和市级创业孵化示范基地,正是这一服务链的优秀代表和生动实践者。
全(quán)周期服务链精准匹配与深度孵化
区人社部门着力打通资源壁垒,确保创业项目与青年人才高效对接。以同济科技园普陀园为例,基地依托同济大学优势学科,聚焦生命健康(jiànkāng)、智慧医疗、智慧交通、人工智能等前沿领域,为学员提供高度契合产业需求的见习岗位,构建了“产学研用(yòng)”深度融合(rónghé)的创新生态和(hé)全链条孵化服务体系,成为(chéngwéi)青年创业者的“梦想孵化器”。
在这样的沃土上,学员(xuéyuán)们的蜕变令人欣喜。比如同济大学医学专业(zhuānyè)的邱一(化名),在园区创新服务部见习期间深度参与(cānyù)了项目申报、创新创业活动组织及部门信息管理等工作(gōngzuò)。他创新性地将医学逻辑融入项目材料(cáiliào)优化(yōuhuà),为多个科创项目申报奠定坚实基础。而另一位同济大学的学子(xuézǐ)王小小(化名),则在科技成果转化服务中挥洒着她(tā)的专业与智慧。她精准(jīngzhǔn)对接企业需求与高校科研团队,高效完成多项技术可行性分析及资源匹配,推动数项科技成果进入实质性合作阶段。她出色的工作表现获得了带教老师“热情主动、协作能力强”的高度评价。
人社部门开展基地运作指导(zhǐdǎo)和评估
强化监管与优化服务提升见习(jiànxí)实效
为确保创业见习基地的高效运作(yùnzuò),区人社局强化日常监管,指导基地建立学员(xuéyuán)成长档案,记录学员的见习表现、技能(jìnéng)提升情况、导师评价等,实现全程可追溯。此外,区人社局还通过走访调研,帮助基地完善基础材料,量化带教信息,持续优化(yōuhuà)教学模式。
同济科技园普陀园积极响应,通过“如影随形”沉浸式带教、“课堂(kètáng)讨论”互动式带教、“课堂讨论”互动式带教三大特色模式,提升了(le)教学质量和学员(xuéyuán)的实际收获。
在“如影随形”沉浸式带教中,学员全程跟随带教老师(lǎoshī),参与投融资对接会(huì)、技术需求洽谈会、政策(zhèngcè)辅导会等核心场景,通过“观察-参与-实操”积累全链条实战经验;“课堂讨论”互动式带教让学员以“准创业(chuàngyè)(chuàngyè)者”身份参与创新创业活动策划讨论,与带教老师共同打磨赛事流程、活动细节;“现场沉浸”实战化带教则通过大赛筹备、项目路演(lùyǎn)、创业培训等场景,让学员直面创业核心环节,学习(xuéxí)商业计划书撰写逻辑、把握投资人关注焦点、理解知识产权保护及政策申报(shēnbào)要点,在“干中学”中快速构建创业知识体系与实战能力。
专家赋能(fùnéng)+主题活动多维助力成长
创业(chuàngyè)之路,既充满机遇,也遍布挑战。为(wèi)丰富学员的创业知识储备,区人社局还联合创业专家志愿团(zhìyuàntuán),走进见习基地打造多元化创业支持活动。
其中,“一对一导师问诊”让学员可预约专家开展深度辅导,针对自身创业项目(chuàngyèxiàngmù)解决个性化问题。“创业沙龙”活动则构建了互动(hùdòng)交流平台,促进学员分享跨岗位见习经验,实现资源共享(zīyuángòngxiǎng)与合作。
在“3·5学雷锋(xuéléifēng)主题服务月”“国际(guójì)专家志愿者服务月”等活动中(zhōng),区人(qūrén)社局还(hái)组织专家走进基地,提供法律、财税、营销等专业咨询,帮助学员少走弯路。见习结束后,区人社局还提供跟踪帮扶服务,为成功创业的学员上门解读人社部门扶持政策,助力创业者轻装上阵,快速成长。
随着普陀区全周期服务链的不断完善,越来越多(duō)的青年创业者在普陀找到方向,获得(huòdé)力量。未来,普陀区人社局将持续深化政-校-园合作,推广成功经验,让创新创业的种子在这片热土(rètǔ)上生根发芽、茁壮成长(zhuózhuàngchéngzhǎng)。
来源:新民晚报 作者(zuòzhě):张曦


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